Brygadzista

Kierowanie i organizacja pracy podległego zespołu na zmianie

Mistrz Produkcji (Majster)

• Realizacja planu produkcji zgodnie z założoną efektywnością, jakością i bezpieczeństwem. 
• Podnoszenie efektywności produkcji
• Eskalowanie problemów, sytuacji awaryjnych
   

• Nadzór nad podległymi pracownikami, koordynacja  i planowanie codziennych prac podległego zespołu w oparciu o bieżący  plan produkcyjny
• Organizacja pracy na zmianie, w tym delegowanie zadań podległym pracownikom oraz akceptacja urlopów pracowniczych i innych zwolnień od  pracy
• Realizacja planu produkcyjnego pod względem ilościowym, jakościowym i terminowym 
• Optymalizacja procesu produkcji celem zapewnienia wyższego poziomu jakości i efektywności produkcyjnej jak i założonego poziomu brakowości                          
• Ścisła współpraca z działem  utrzymania ruchu, narzędziownia i z działem jakości
• Identyfikacja przyczyn problemów w procesach produkcyjnych
• Zapewnienie przestrzegania istniejących procedur organizacyjnych i jakościowych
• Odpowiedzialność za 5S na powierzonym obszarze produkcyjnym
• Zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy
• Zapewnienie wymaganego poziomu kompetencji podległego zespołu pracowników 
• Prowadzenie szkoleń podległych pracowników
• Inicjowanie zadań korygujących lub zapobiegawczych w przypadku zaistnienia zagrożenia dla prawidłowej realizacji procesów
• Usprawnianie procesów produkcyjnych
• Informowanie przełożonych o zakłóceniach stwarzających realne zagrożenie bezpieczeństwa dla pozostałych pracowników
• Wykonywanie poleceń i zadań zleconych przez przełożonego

• Efektywność
• Realizacja planu produkcji
• Wskaźniki jakościowe (CPB, WIZ, COPQ) 
• Wskaźniki bezpieczeństwa
• Wdrożone usprawnienia i projekty doskonalące 

• Podejmowanie decyzji w zakresie ustalania priorytetów zadań i planu produkcyjnego
• Uprawnienia do zatrzymania produkcji w celu rozwiązania problemów dotyczących jakości i bezpieczeństwa.
• Odbiór napraw maszyn i form wtryskowych

Wykształcenie:

• Wykształcenie średnie techniczne 

Wymagane doświadczenie zawodowe:

• 2 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej

Wiedza i umiejętności:

• Znajomość Przetwórstwa Tworzyw Sztucznych
• Umiejętność analitycznego myślenia
• Umiejętność prowadzenia analiz wyników produkcyjnych oraz występujących problemów 
• Ogólne zdolności techniczne
• Podstawowa znajomość MS Office
• Znajomość Lean Manufacturing
• Wysoka kultura osobista

Znajomość języków obcych:

• j. polski  - biegły
• j. angielski i/lub j. niemiecki – mile widziany 

Predyspozycje osobowościowe:

• Dbałość o wyniki
• Konsekwencja w działaniu
• Kreatywność
• Dokładność
• Zaangażowanie
• Komunikatywność
• Lojalność
• Poczucie własności i odpowiedzialności
• Umiejętność współpracy z pozostałymi zmianami i działami niezależnymi
• Umiejętność pracy pod presją czasu
• Odporność na stres

• Pracę w dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej korporacji
• Stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę na pełen etat, pierwsza umowa zazwyczaj na czas określony 6 m-cy, kolejna zazwyczaj na czas nieokreślony)
• Atrakcyjne wynagrodzenie
• Ambitne zadania
• Możliwość indywidualnego rozwoju (gruntowne wprowadzenie do pracy, regularne rozmowy oceniające, studia, kursy, szkolenia wewnętrzne, kursy językowe, ambitne zadania i motywujące cele)
• Grupowe ubezpieczenie pracownicze finansowane przez pracodawcę
• Dofinansowanie do programów sportowo-zdrowotnych
• Spotkania integracyjne: bale noworoczne, pikniki rodzinne, treningi i turnieje piłki nożnej, wellbeing

Jesteś zainteresowany/-a ofertą? Prześlij dokumenty rekrutacyjne, abyśmy mogli Cię bliżej poznać. CV + list motywacyjny z określeniem stanowiska, na które aplikujesz, prześlij na adres biuro@hellermanntyton.pl wraz z podaniem możliwego terminu podjęcia pracy oraz oczekiwań dot. wynagrodzenia.
Masz dodatkowe pytania? Możesz skontaktować się z nami telefonicznie: 63 22 37 111 w godzinach od 08:00 do 16:00.

Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.